Sie profitieren von klaren Strukturen, einem wertschätzenden Team und vielfältigen Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung in der Intensivpflege. Jetzt bewerben Bin interessiert Ausfallkonzept nur für die IntensivstationMöglichkeit von Zusatzdiensten mit SondervergütungFortbildungsmöglichkeiten mit KostenübernahmeParkplatz für Mitarbeitende Worauf Sie sich freuen können Erfahrenes, interdisziplinäres Team der Intensivpflege mit starkem Zusammenhalt und freundlichem ArbeitsklimaStrukturierte Einarbeitung auf der Intensivstation mit persönlichem Mentor, der Sie unterstütztModerne Intensivmedizin und neueste Medizintechnik sowie digitale, papierlose DokumentationHelle, moderne Intensivstation mit einem gut ausgestatteten SchockraumFamilienfreundliche Dienstmodelle, die eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie ermöglichen Worauf wir uns freuen Examinierte Pflegefachkraft / Gesundheits- und Krankenpfleger mit einer Fachweiterbildung in Intensiv- und Anästhesiepflege oder der Bereitschaft, diese zu absolvierenEngagierte, selbstständig arbeitende Pflegefachkraft mit Verantwortungsbewusstsein und einer hohen FachkompetenzTeamplayer mit Interesse an der fachlichen und persönlichen WeiterentwicklungEine Persönlichkeit mit starkem Teamgeist, Verlässlichkeit und der Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen Wer wir sind Das Johanna Etienne Krankenhaus in Neuss zählt zu den modernsten und leistungsfähigsten Krankenhäusern der Region.
Sie arbeiten in einem eingespielten Team mit klaren Abläufen und moderner Ausstattung. Jetzt bewerben Bin interessiert Vergütung nach AVR-C sowie einem Urlaubsanspruch von 30 Tagen (bei Vollzeittätigkeit)Betriebliche Altersvorsorge sowie weitere gesundheitsfördernde AngeboteUmfangreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote Worauf Sie sich freuen können Assistenz bei gastroenterologischen und pneumologischen UntersuchungenPflegerische Betreuung der Patient:innen sowie Vor- und Nachbereitung der UntersuchungenAdministrative Aufnahme und Erstansprechpartner:in für Patient:innen und AngehörigeSicherstellung reibungsloser Abläufe im endoskopischen FunktionsbereichEnge Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Worauf wir uns freuen Das sollten Sie mitbringen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Krankenschwester, Gesundheits- und KrankenpflegerVerantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und ein strukturierter ArbeitsstilEmpathie und Einfühlungsvermögen im Umgang mit PatientenOffenheit für neue Aufgaben und Bereitschaft zur fachlichen Weiterentwicklung Das ist ein Plus, aber kein Muss: Erfahrung im Bereich Endoskopie oder FunktionsdiagnostikKenntnisse im Strahlenschutz oder die Bereitschaft, eine entsprechende Qualifikation zu erwerben Wer wir sind Das Johanna Etienne Krankenhaus in Neuss ist Teil der St.
Unser Karriere-Team ist telefonisch unter 02181 / 600 – 5890 oder per E-Mail unter karriere@rheinlandklinikum.de für Sie erreichbar. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne oder senden Ihre Bewerbung an: karriere@rheinlandklinikum.de Rheinland Klinikum Neuss GmbH Karriere-Team Von-Werth-Str. 5, 41515 Grevenbroich 02181 / 600 – 5890 rheinlandklinikum.de / karriere.rheinlandklinikum.de
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Freuen Sie sich auf eine Bezahlung nach AVR-C, Weihnachtsgeld, Corporate Benefits und das JobRad-Angebot, sowie auf ein engagiertes Team, das Wertschätzung, Teamgeist und fachliche Weiterentwicklung lebt. Gestalten Sie Pflege aktiv mit – bewerben Sie sich jetzt! Jetzt bewerben Umfangreiches Angebot an Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenLeistungsorientierte Vergütung nach Tarif AVR-C sowie eine betriebliche AltersvorsorgeUnterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie Worauf Sie sich freuen können Strukturierte Einarbeitung & sicherer Start: Sie erhalten eine intensive, bedarfsgerechte Einarbeitung, die Ihnen einen professionellen Einstieg in Ihre neue Aufgabe ermöglicht.
Unser Karriere-Team ist telefonisch unter 02181 / 600 – 5890 oder per E-Mail unter karriere@rheinlandklinikum.de für Sie erreichbar. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne oder senden Ihre Bewerbung an: karriere@rheinlandklinikum.de Rheinland Klinikum Neuss GmbH Karriere-Team Von-Werth-Str. 5, 41515 Grevenbroich 02181 / 600 – 5890 rheinlandklinikum.de / karriere.rheinlandklinikum.de
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Wenn Sie Lust haben, in einem modernen, innovativen Pflegeumfeld zu arbeiten, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Jetzt bewerben Bin interessiert Betriebliche Altersvorsorge (aktueller Arbeitgeberanteil liegt bei 5,5 Prozent der monatlichen Bruttovergütung)Eine Station in einem nach modernsten Standard eingerichteten NeubauKostenloses Fortbildungsprogramm u.a.
Unterstützen Sie uns als Pflegefachkraft im Nachtdienst und sorgen Sie mit Ihrer Kompetenz und Fürsorge für eine optimale Betreuung. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Jetzt bewerben Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung nach AVR inklusive zusätzlicher AltersversorgungWeiterentwicklung: Umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote, um Ihre Karriere voranzubringenSicherer Arbeitsplatz: Unbefristete Anstellung in einer zukunftssicheren BrancheTeamgeist: Eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem motivierten und kollegialen Team Worauf Sie sich freuen können Pflege und Betreuung: Aktivierende, individuelle und ganzheitliche Pflege unserer Bewohner im NachtdienstPflegestandards: Durchführung der Pflegestandards und Prophylaxen bei PflegebedürftigenGerontopsychiatrie: Betreuung von orientierten und gerontopsychiatrisch veränderten BewohnernDokumentation: Fachgerechte Führung der EDV-gestützten PflegedokumentationMedizinische Versorgung: Eigenständige Durchführung ärztlicher VerordnungenSterbebegleitung: Einfühlsame Begleitung von Bewohnern in ihrer letzten LebensphaseSchichtleitung: Übernahme der Verantwortung für die Organisation und Koordination im Nachtdienst Worauf wir uns freuen Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder vergleichbare QualifikationFührungskompetenz, Verantwortungsbewusstsein und KommunikationsstärkeOrganisationsfähigkeit und Freude an der Arbeit mit gerontopsychiatrisch veränderten MenschenTeam- und Kooperationsfähigkeit sowie LernbereitschaftFachliche und soziale KompetenzGute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wer wir sind Zur Seniorenhilfe der St.
Unterstützen Sie unser Team als Pflegefachkraft im Tagdienst und tragen Sie dazu bei, unseren Bewohnern ein würdevolles und erfülltes Leben zu ermöglichen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Jetzt bewerben Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung nach AVR inklusive zusätzlicher AltersversorgungWeiterentwicklung: Umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote, um Ihre Karriere voranzubringenSicherer Arbeitsplatz: Unbefristete Anstellung in einer zukunftssicheren BrancheTeamgeist: Eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem motivierten und kollegialen Team Worauf Sie sich freuen können Pflege und Betreuung: Aktivierende, individuelle und ganzheitliche Pflege unserer Bewohnern und Prophylaxen bei PflegebedürftigenGerontopsychiatrie: Betreuung von orientierten und gerontopsychiatrisch veränderten BewohnernDokumentation: Fachgerechte Führung der EDV-gestützten im TagdienstPflegestandards: Durchführung der Pflegestandards PflegedokumentationMedizinische Versorgung: Eigenständige Durchführung ärztlicher VerordnungenZusammenarbeit: Enge Kooperation mit Kollegen, Angehörigen und externen PartnernQualitätssicherung: Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unseres Pflegekonzepts Worauf wir uns freuen Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder vergleichbarer QualifikationVerantwortungsbewusstsein, Empathie und Freude an der Arbeit mit älteren MenschenTeamfähigkeit, Organisationstalent und KommunikationsstärkeBereitschaft zur Weiterentwicklung und LernbereitschaftFachliche und soziale KompetenzGute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wer wir sind Zur Seniorenhilfe der St.
Unsere SAPV im Rhein-Kreis Neuss bietet Ihnen neben einer sinnstiftenden Tätigkeit ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag (AVR-C) und einer außertariflichen Zulage, attraktive Mitarbeitervorteile sowie vielfältige Fort- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Bereich Palliativ Care. Jetzt bewerben Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag (AVR-C) und ZulageMöglichkeit zur Teilnahme am Talent Campus (Führungskräfteentwicklungsprogramm)Sicherer, unbefristeter Job in einer systemrelevanten Unternehmensgruppe Worauf Sie sich freuen können Aufgabe & Sinn: Ganzheitliche palliative Pflege in der spezialisierten ambulanten Palliativversorgung (SAPV) mit Zeit für individuelle Begleitung und Erhalt von Lebensqualität.Team & Unterstützung: Wertschätzende Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team mit klaren Strukturen und verlässlicher Einarbeitung.Vergütung & Sicherheit: Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit tariflicher Vergütung nach AVR-C und einer außertariflichen Zulage, zusätzliche Altersvorsorge und attraktive Mitarbeitervorteile.Entwicklung & Mitgestaltung: Fort- und Weiterbildungen im Bereich Palliativ Care sowie aktive Mitgestaltung der SAPV.
Werde Teil eines engagierten Pflegeteams, arbeite in einem modernen Krankenhausumfeld und unterstütze unsere Patienten dabei, neue Hoffnung und Lebensqualität zu gewinnen. Jetzt bewerben Bin interessiert Attraktive Vergütung: Bezahlung nach AVR-C inkl. AltersvorsorgeEinspringprämie: Honorierung zusätzlicher DiensteWork-life-Balance: Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie Worauf Sie sich freuen können Sinnvolle Pflegearbeit: Arbeite in einem modernen Umfeld, das dir ausreichend Zeit für eine individuelle und ganzheitliche Betreuung der Patienten bietet – ideal für diejenigen, die ihre Expertise in der Pflege voll einbringen wollenWeiterentwicklung: Zugang zu einer Vielzahl an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die dich sowohl auf berufliche Herausforderungen vorbereiten als auch dein Fachwissen kontinuierlich erweiternEinarbeitung: Ein strukturiertes Einarbeitungsprogramm hilft dir, schnell wieder voll durchzustarten - ganz gleich, ob du viel Erfahrung mitbringst, wieder einsteigst oder neu in der Pflege startestTeamgeist: Freue dich auf ein unterstützendes Team, in dem Zusammenarbeit und gegenseitige Hilfe an erster Stelle stehen.
Ruf uns gerne unter 0203 395173-55 an. Du möchten dich direkt auf diese Stelle bewerben? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.
Unser Karriere-Team ist telefonisch unter 02181 / 600 – 5890 oder per E-Mail unter karriere@rheinlandklinikum.de für Sie erreichbar. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne oder senden Ihre Bewerbung an: karriere@rheinlandklinikum.de Rheinland Klinikum Neuss GmbH Karriere-Team Von-Werth-Str. 5, 41515 Grevenbroich 02181 / 600 – 5890 rheinlandklinikum.de / karriere.rheinlandklinikum.de
Mit einem sicheren Arbeitsplatz und zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten bieten wir Ihnen beste Voraussetzungen für Ihre berufliche Zukunft. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Jetzt bewerben Bin interessiert Bezahlung nach AVR-C inkl. betrieblicher Altersvorsorge Ausgezeichnetes Betriebsklima und bewährte EinarbeitungskonzepteUnterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie Worauf Sie sich freuen können Wir erleichtern Ihnen den Einstieg und sorgen dafür, dass Sie sich schnell zurechtfindenFreuen Sie sich auf Kollegen, die Sie mit offenen Armen empfangen und unterstützenSie arbeiten auf einer modernen Station mit insgesamt 20 Betten und innovativer Technik, die Ihren Arbeitsalltag erleichtertNutzen Sie die Chance, aktiv am Aufbau eines neuen Teams mitzuwirkenFreuen Sie sich auf einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz in Teil- oder Vollzeit Nutzen Sie unsere Angebote, um Ihre Karriere gezielt voranzubringen Worauf wir uns freuen Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder Krankenschwester oder Gesundheits- und Krankenpfleger Eine Weiterbildung als Pain Nurse oder ggf. die Bereitschaft diese zu absolvierenIdealerweise erste Erfahrungen in der Wirbelsäulenchirurgie - aber auch motivierte Berufseinsteiger sind herzlich willkommen!
Sie begleiten strukturierte, mehrwöchige Behandlungsprozesse im multiprofessionellen Team bei geregelter 5-Tage-Woche ohne Wochenenddienste. Jetzt bewerben Geregelte 5-Tage Woche ohne WochenenddiensteInterne & externe FortbildungenUnbefristete, sichere Anstellung mit einer Vergütung nach AVR-C Worauf Sie sich freuen können Pflegerische Begleitung unserer Patienten im tagesklinischen SettingMitwirkung an der individuellen Behandlungs- und Pflegeplanung Strukturierte Beobachtung und Dokumentation psychiatrischer Verläufe Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Ärzten, Psychologen und TherapeutenEinbindung und Beratung von Angehörigen im Behandlungsprozess Worauf wir uns freuen Das sollten Sie mitbringen: Abgeschlossene Ausbildung als PflegefachkraftVerantwortungsbewusstsein und Teamorientierung Interesse an psychiatrischer / gerontopsychiatrischer Pflege Das ist ein Plus, aber kein Muss: Berufserfahrung in der Psychiatrie Fachweiterbildung Psychiatrie oder Gerontopsychiatrie Wer wir sind Das Memory Zentrum in Neuss ist Teil der St.
Unser Karriere-Team ist telefonisch unter 02181 / 600 – 5890 oder per E-Mail unter karriere@rheinlandklinikum.de für Sie erreichbar. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne oder senden Ihre Bewerbung an: karriere@rheinlandklinikum.de Rheinland Klinikum Neuss GmbH Karriere-Team Von-Werth-Str. 5, 41515 Grevenbroich 02181 / 600 – 5890 rheinlandklinikum.de / karriere.rheinlandklinikum.de
Davon ein Teil zu werden ist mehr als ein frommer Wunsch? Dann bewerben Sie sich als Mitarbeiterin der Ordensgemeinschaft! Jetzt bewerben Leistungsorientierte Vergütung nach AVR-CBetriebliche Altersvorsorge (aktueller Arbeitgeberanteil liegt bei 5,6 Prozent der monatlichen Bruttovergütung)Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie Worauf Sie sich freuen können Pflegerische Begleitung der Ordensschwestern Arbeiten in einer friedvollen Atmosphäre und einer schönen UmgebungEine sinnstiftende TätigkeitEin wertschätzender Umgang in einem motivierten TeamStrukturierte Einarbeitung, geprägt von einem hohen Maß an Hilfsbereitschaft Worauf wir uns freuen Eine motivierte Pflegefachkraft/ Gesundheits- und Krankenpfleger bzw.
Werden Sie Teil unseres Teams im Johanna Etienne Krankenhaus und profitieren Sie von einem sicheren Arbeitsplatz, flexiblen Arbeitszeiten und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten! Jetzt bewerben Bin interessiert Eine Vergütung nach AVR-C inklusive 30 Tage UrlaubBetriebliche Altersvorsorge mit einem aktuellen Arbeitgeberanteil von 5,6 ProzentFlexible Arbeitszeitgestaltung und Unterstützung in der Vereinbarkeit von Beruf und Familie Worauf Sie sich freuen können Sicherer Arbeitsplatz: Freuen Sie sich auf eine unbefristeten Jobs in Teilzeit, der Ihnen langfristige Perspektiven bietetVerantwortungsvolle Aufgaben: Sie übernehmen die Wundprophylaxe und Wundversorgung unserer Patienten und leisten damit einen wichtigen Beitrag zur GenesungWeiterentwicklung: Bringen Sie Ihre Ideen ein und gestalten Sie die Weiterentwicklung unserer ganzheitlichen Pflegekonzepte und -standards aktiv mitTeamarbeit: Erleben Sie die Vorteile eines interdisziplinären Teams, das Hand in Hand arbeitet und sich gegenseitig unterstütztEinblicke: Nutzen Sie die Möglichkeit einer Hospitation, um unser Team und Ihren zukünftigen Arbeitsbereich in Ruhe kennenzulernenGemeinschaft: Arbeiten Sie in einem Team, das Rücksicht aufeinander nimmt und in dem Verlässlichkeit großgeschrieben wirdBenefits: Zugang zu Mitarbeiterangeboten wie Business Bike, Vergünstigungen bei Handelspartnern und dem Deutschlandticket Worauf wir uns freuen Eine examinierte Pflegefachkraft, Krankenschwester, Krankenpfleger, Altenpfleger - Berufseinsteiger sind bei uns ebenso willkommen wie erfahrene FachkräfteEine Qualifikation als Wundmanager oder die Bereitschaft, diese zu erwerbenPflegefachliches Know-how und ein klares berufliches SelbstverständnisEinen Teamplayer, der sich beruflich und persönlich weiterentwickeln möchteBegeisterung für die Pflege und Freude an der Arbeit im Team Wer wir sind Das Johanna Etienne Krankenhaus in Neuss zählt zu den modernsten und leistungsfähigsten Krankenhäusern der Region.
Hört sich fair und menschlich an? Dann sollten wir uns kennenlernen! Jetzt bewerben Leistungsorientierte Vergütung nach AVR-CBetriebliche Altersvorsorge (aktueller Arbeitgeberanteil liegt bei 5,6 Prozent der monatlichen Bruttovergütung) Umfangreiches Angebot an internen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Worauf Sie sich freuen können Eine gezielte Einarbeitung und Unterstützung durch Coaching während der Einarbeitungsphase und kollegiale Fallberatungen im TeamTarifliche Vergütung (AVR-C) sowie eine zusätzliche kirchliche Altersversorgung (KZVK)Unterstützung in der Vereinbarkeit von Familie und Beruf incl. flexibler und individueller ArbeitszeitmodelleEine EDV gestützte Pflegedokumentation und –planungFörderung der individuellen Fort- und Weiterbildung und interne QualifikationsprogrammeAngebot der Hospitation, um die Klinik und den zukünftigen Arbeitsbereich inkl.
Sie freuen sich auf eine neue Aufgabe? Dann sollten wir uns kennenlernen! Jetzt bewerben Bin interessiert Betriebliche Altersvorsorge mit einem aktuellen Arbeitgeberanteil von 5,6 ProzentTeilnahme an der internen onkologischen Fortbildungsreihe (innerbetrieblich)Teilnahme an der onkologischen Zertifizierung (DKG) für das onkologische Zentrum Worauf Sie sich freuen können Onkologische Begleitung: Betreuung von Patienten über alle Behandlungsphasen hinweg, von der Diagnosephase über die Zeit der Behandlungen bis hin zur Entlassung - oder auch darüber hinausFachliche Tiefe: Durchführung fachbezogener Assessments zu Symptomen, Nebenwirkungen und BelastungenStrukturierte Beratung: Anleitung und Unterstützung von Patienten und Angehörigen sowie Dokumentation der BeratungsprozesseTherapiebegleitung: Vorbereitung und Nachbereitung von ChemotherapienInterdisziplinäre Zusammenarbeit: Teilnahme an Tumorboards, Qualitätszirkeln und hausinternen onkologischen StandardbesprechungenPsychoonkologische Mitwirkung: Unterstützung bei der intensiven psychosozialen Betreuung von BetroffenenEigenverantwortliches Arbeiten: Gestaltungsspielraum für die eigene Tätigkeit und Einbringen deiner ExpertiseArbeitszeiten: Keine Wochenend- und Schichtdienste Worauf wir uns freuen Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Krankenschwester, Krankenpfleger mit abgeschlossener Weiterbildung in der Onkologie (DKG)Mind. 3 jährige Berufspraxis im onkologischen BereichExpertise in der Rolle als onkologische Vertrauensperson (oder einer vergleichbaren Rolle) ist wünschenswertAusgeprägte Empathie und ZuneigungsvermögenVerantwortungsvolle und selbstständige Arbeitsweise sowie die Bereitschaft zur interdisziplinären TeamarbeitBereitschaft Beiträge für die interne onkologische Fortbildungsreihe zu erstellenErfahrung im Bereich Senologie wünschenswert Wer wir sind Das Johanna Etienne Krankenhaus in Neuss zählt zu den modernsten und leistungsfähigsten Krankenhäusern der Region.
Unser Karriere-Team ist telefonisch unter 02181 / 600 – 5890 oder per E-Mail unter karriere@rheinlandklinikum.de für Sie erreichbar. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne oder senden Ihre Bewerbung an: karriere@rheinlandklinikum.de Rheinland Klinikum Neuss GmbH Karriere-Team Von-Werth-Str. 5, 41515 Grevenbroich 02181 / 600 – 5890 rheinlandklinikum.de / karriere.rheinlandklinikum.de
Pflegefachkraft, Altenpflege, PFK, Krankenpfleger, Krankenpflegerin, Pflege Jetzt bewerben Leistungsorientierte Vergütung nach AVR-CBetriebliche Altersvorsorge (aktueller Arbeitgeberanteil liegt bei 5,6 Prozent der monatlichen Bruttovergütung)Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf Worauf Sie sich freuen können Eine anspruchsvolle und verantwortungsvolle Tätigkeit in der Behandlung von Patienten (m/w/d) der gerontopsychiatrischen StationGroße Freiräume bei der Betreuung eines Pflegebereichs und Mitgestaltung des PatientenalltagsBerufsübliche Tätigkeiten in der Krankenpflege (Grund- und Behandlungspflege)Fachspezifische Behandlungspflege in der PsychiatrieEine EDV gestützte Pflegedokumentation und –planungGezielte Einarbeitung und Unterstützung durch Coaching während der Einarbeitungsphase und kollegiale Fallberatungen im TeamFörderung der individuellen Fort- und Weiterbildung und interne Qualifikationsprogramme Worauf wir uns freuen Ihre abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson (m/w/d), erste Berufserfahrung ist wünschenswertErkennung der Ressourcen von Patienten m/w/d und Unterstützung der Erhaltung sowie Förderung des Einsatzes derer im Rahmen der pflegerischen MaßnahmenIhr aktives Mitwirken im therapeutischen Team während der körperlichen und psychischen StabilisierungIhre kommunikative Stärke über weiterführende Behandlungsangeboten zu informieren und zu motivierenIhr Bewusstsein eine anspruchs- und verantwortungsvolle Tätigkeit, gemeinsam mit einem multidisziplinären Team, durchzuführen Wer wir sind Das Alexius/Josef Krankenhaus in Neuss bietet als Zentrum für seelische Gesundheit den Menschen in der Region psychiatrische und psychotherapeutische Hilfe.
Starten Sie ab sofort in einem familienfreundlichen Umfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und vielfältigen Möglichkeiten, Ihre Fähigkeiten einzubringen und weiterzuentwickeln. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Jetzt bewerben Bin interessiert Attraktive Vergütung: Bezahlung nach AVR-C inkl. Altersvorsorge, 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs-und WeihnachtsgeldEinspringprämie: Honorierung zusätzlicher Dienste Flexible Arbeitszeitmodelle: Für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie Worauf Sie sich freuen können Sicherheit: Unbefristete Anstellung mit zusätzlicher Vergütung für Einspring- und Zusatzdienste – für langfristige PlanungssicherheitStrukturierte Einarbeitung: Ein Einstieg, der Ihnen Sicherheit gibt und Orientierung bietet – ob Sie Ihre Erfahrung einbringen, nach einer Pause wieder starten oder neue fachliche Schwerpunkte setzen möchtenPlanung: Verlässliche Dienstplanung und die Möglichkeit, Tauschprämien zu nutzen – für Flexibilität, die zu Ihrem Leben passtVielfältige Weiterbildung: Nutzen Sie unsere Angebote, wie z.
Bei uns erwarten Sie nicht nur ein moderner Arbeitsplatz, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Jetzt bewerben Vergütung nach AVR-C inklusive betrieblicher Altersvorsorge sowie 30 Tage UrlaubVielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote - inklusive Kostenübernahme der OP WeiterbildungUnterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie Worauf Sie sich freuen können Abwechslungsreiche Aufgaben: Sie übernehmen das Instrumentieren und Springertätigkeiten während operativer Eingriffe und sorgen für einen reibungslosen Ablauf Perfekte Vorbereitung: Sie kümmern sich um die Vor- und Nachbereitung des Operationssaals sowie der benötigten Instrumente und GeräteTeamwork auf höchstem Niveau: Gemeinsam mit ihrem Saalpartner gewährleisten Sie höchste Qualität und PatientensicherheitIndividuelle Einarbeitung: Unsere erfahrenen Mentoren begleiten Sie Schritt für Schritt, bis Sie sicher in in Ihrer neuen Rolle sindEin starkes Team: Freuen Sie sich auf eine vertrauensvolle und kollegiale Atmosphäre, in der Zusammenarbeit großgeschrieben wird Worauf wir uns freuen Eine abgeschlossene Ausbildung als Operationstechnischer Assistent (OTA) oder Pflegefachkraft mit Interesse an der OP-ArbeitBerufseinsteiger sind herzlich willkommen!
Weitere Informationen finden Sie unter: www.Safewards.net Jetzt bewerben Arbeiten nach dem Safewardskonzept mit seinen 10 Interventionen Fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch verschiedene WeiterbildungsformateEnge Zusammenarbeit mit den Stationsleitungen und dem multiprofessionellen TeamModerne bauliche Gegebenheiten und ein bewusst gestaltetes, therapeutisches Milieu Worauf Sie sich freuen können Ein innovatives, engagiertes Team, das Safewards multiprofessionell verstehtGelebtes Safewards-Konzept mit eigenen Interventionsbevollmächtigten, Projektgruppen und Raum für EntwicklungEine offene und wertschätzende Arbeitskultur auf AugenhöheVielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebote, insbesondere zum Thema Safewards und Deeskalation.Beteiligung an Fallbesprechungen, Teamreflexionen und Qualitätszirkeln Worauf wir uns freuen Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege)Freude an psychiatrischer Arbeit – auch in herausfordernden SituationenDie Fähigkeit zu deeskalieren und Zwangsmaßnahmen zu vermeiden stehen für Sie auch in Krisensituationen stets im VordergrundInteresse an der Umsetzung und Weiterentwicklung des Safewards KonzeptesBereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst Wer wir sind Das Alexius/Josef Krankenhaus in Neuss bietet als Zentrum für seelische Gesundheit den Menschen in der Region psychiatrische und psychotherapeutische Hilfe.
Bitte melden Sie sich bei Frau Schuth aus der Pflegedirektion unter der Rufnummer 02181 / 600 – 5151. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne oder senden Ihre Bewerbung an: karriere@rheinlandklinikum.de Rheinland Klinikum Neuss GmbH Karriere-Team Von-Werth-Str. 5, 41515 Grevenbroich 02181 / 600 – 5890 rheinlandklinikum.de / karriere.rheinlandklinikum.de
Für das aktuell dreiköpfige Team suchen wir eine Kollegin oder Kollegen, die bzw. der unsere Klientinnen und Klienten bei tagesstrukturierenden Themen begleitet und unterstützt. Jetzt bewerben Arbeitszeit: Teilzeit (29,75 Std./Woche) bei einer Kernarbeitszeit von Montag bis Freitag 8.00 Uhr bis 16.00 Uhr, vereinzelt auch Dienst am Wochenende und an FeiertagenFaire Vergütung und Altersvorsorge: Attraktive Bezahlung nach AVR-C und betrieblichen AltersvorsorgeSinnstiftende Aufgabe: Eine Tätigkeit, die wertvoll für unsere Klientinnen und Klienten ist und wirklich etwas bewirkt Worauf Sie sich freuen können Begleitung vonAusflügen und AlltagsaktivitätenUnterstützung bei individuellen Zielsetzungen und Förderung der persönlichen EntwicklungEntwicklung und Umsetzung von neuen Angeboten für unsere Klientinnen und Klienten Worauf wir uns freuen Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, im Bereich Heilerziehungspflege oder SozialpädagogikProaktives Einbringen von Ideen für alltagsstrukturierende ThemenEmpathie, Geduld und eine wertschätzende GrundhaltungFührerschein (von Vorteil) Wer wir sind Die Behindertenhilfe der St.
Gemeinsam sorgen wir dafür, dass sich unsere Bewohner rundum wohlfühlen. Jetzt bewerben Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung nach AVR inklusive zusätzlicher AltersversorgungWeiterentwicklung: Umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote, um Ihre Karriere voranzubringenSicherer Arbeitsplatz: Unbefristete Anstellung in einer zukunftssicheren BrancheTeamgeist: Eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem motivierten und kollegialen Team Worauf Sie sich freuen können Unterstützung der Pflegefachkräfte: Mithilfe bei der Grundpflege und Betreuung der BewohnerIndividuelle Betreuung: Unterstützung bei der aktivierenden und ganzheitlichen Pflege gemäß PflegeplanungAlltagsbegleitung: Hilfestellung bei der Mobilität, Ernährung und Körperpflege der BewohnerDokumentation: Unterstützung bei der Führung der EDV-gestützten PflegedokumentationZusammenarbeit: Enge Kooperation mit Pflegefachkräften und anderen BerufsgruppenWohlbefinden fördern: Mit Herz und Engagement für das Wohl unserer Bewohner sorgen Worauf wir uns freuen Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegehelfer oder erste Erfahrungen in der PflegeFreude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen MenschenTeamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und EinfühlungsvermögenBereitschaft zum Schichtdienst (Früh-, Spät- und Wochenenddienste)Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wer wir sind Zur Seniorenhilfe der St.
Unterstützen Sie unser Team als Pflegehelfer und tragen Sie dazu bei, unseren Bewohnern ein würdevolles und erfülltes Leben zu ermöglichen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Jetzt bewerben Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung nach AVR inklusive zusätzlicher AltersversorgungWeiterentwicklung: Umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote, um Ihre Karriere voranzubringenSicherer Arbeitsplatz: Unbefristete Anstellung in einer zukunftssicheren BrancheTeamgeist: Eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem motivierten und kollegialen Team Worauf Sie sich freuen können Unterstützung der Pflegefachkräfte: Mithilfe bei der Grundpflege und Betreuung der BewohnernIndividuelle Betreuung: Unterstützung bei der aktivierenden und ganzheitlichen Pflege gemäß PflegeplanungAlltagsbegleitung: Hilfestellung bei der Mobilität, Ernährung und Körperpflege der BewohnernDokumentation: Unterstützung bei der Führung der EDV-gestützten PflegedokumentationZusammenarbeit: Enge Kooperation mit Pflegefachkräften und anderen BerufsgruppenWohlbefinden fördern: Mit Herz und Engagement für das Wohl unserer Bewohnern sorgen Worauf wir uns freuen Abgeschlossene einjährige Ausbildung als PflegefachassistentFreude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen MenschenTeamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und EinfühlungsvermögenBereitschaft zur Zusammenarbeit im TagdienstGute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wer wir sind Zur Seniorenhilfe der St.
Sie lieben die Abwechslung? Dann sollten wir uns kennenlernen! Jetzt bewerben Bin interessiert Sie sagen uns Ihre Wunscharbeitstage - wir sichern Ihnen die Umsetzung zuPlanungssicherheit für die vereinbarten DiensteEine betriebliche Altersversorgung mit einem aktuellen Arbeitgeberanteil von 5,6 Prozent der monatlichen Bruttovergütung Worauf Sie sich freuen können Die Umsetzung Ihrer Wunschdienste und damit garantierte Planungssicherheit für die vereinbarten DiensteNette Kollegen (m/w/d) in den verschiedenen Bereichen, die sich über Ihre Unterstützung freuenAuf pflegerische Abwechslung und darauf, viele verschiedene Bereiche unseres Hauses näher kennenzulernenDas Angebot einer Hospitation, um uns und Ihren zukünftigen Arbeitsbereich näher kennenzulernenEine Vergütung nach AVR-C und 30 Tage Urlaub (bei Vollzeit) plus Jahressonderzahlung Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeit Worauf wir uns freuen Ihre Neugierde, verschiedene Fachdisziplinen und verschiedene Teams kennenzulernenIhre Fähigkeit, sich schnell in neue Teams und Situationen einzuarbeitenIhr pflegefachliches "Know-How" und Ihr klares Pflege- und berufliches SelbstverständnisIhren Wunsch, sich beruflich und persönlich weiterentwickeln zu wollenIhre Begeisterung für die Pflege Wer wir sind Das Johanna Etienne Krankenhaus in Neuss zählt zu den modernsten und leistungsfähigsten Krankenhäusern der Region.
Bereit für einen Neustart? Dann sollten wir uns kennenlernen! Jetzt bewerben Bin interessiert Vergütung bei Übernahme zusätzlicher DiensteCorporate BenefitsBetriebliche Altersvorsorge (aktueller Arbeitgeberanteil liegt bei 5,6 Prozent der monatlichen Bruttovergütung) Worauf Sie sich freuen können Einen sicheren und unbefristeten Job in Voll- oder Teilzeit bei einer attraktiven Vergütung nach AVR-C (30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitstelle) plus JahressonderzahlungGesundheitsfördernde Angebote, vergünstigte Sportmöglichkeiten sowie ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot, z.B.
Das trifft sich gut? Dann sollten wir uns kennenlernen! Jetzt bewerben Bin interessiert Kostenübernahme von Fort- und WeiterbildungenWunschdienstplan und familienfreundliche ArbeitszeitmodelleAusfallkonzept und Sondervergütung für Zusatzdienste Worauf Sie sich freuen können Einen sicheren, unbefristeten Job in Voll- oder TeilzeitEine Vergütung nach AVR-C und 30 Tage UrlaubAuf einen Mentor, der Sie individuelle in Ihr neues Aufgabengebiet einarbeitetAktives mitarbeiten in Projekten und umsetzten eigener IdeenCertified Nursing Education (CNE) als multimediales FortbildungstoolUnterstützung bei Studiengängen, wie Rücksicht im DienstplanAngebot der Hospitation, um die Klinik und den zukünftigen Arbeitsbereich inkl.
Sie freuen sich über Wertschätzung und Anerkennung Ihrer Fähigkeiten, ein angenehmes Arbeitsklima in einer professionellen Einrichtung und auf ein neues Berufsfeld? Dann sollten wir uns kennenlernen! Jetzt bewerben Leistungsorientierte Vergütung nach AVR-CBetriebliche Altersvorsorge (aktueller Arbeitgeberanteil liegt bei 5,6 Prozent der monatlichen Bruttovergütung)Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie Worauf Sie sich freuen können Eine traditionsreiche Einrichtung in einem Neubau mit zehn PlätzenEin gutes und vertrauenvolles Mitwirken in einem multiprofessionellen TeamEin verkehrsgünstig gelegenes Haus, fußläufig zum Stadtzentrum mit großem Park Ein innovatives und Kreativität förderndes Arbeitsumfeld Worauf wir uns freuen Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachperson Einschlägige Berufspraxis aus dem Hospiz, Krankenhaus, vollstationären Altenpflegeeinrichtung oder Palliativstation Fundiertes Verständnis für den palliativen Ansatz und die Hospizarbeit Weiterbildung als Fachkraft Palliativ Care, oder die Bereitschaft diese zu absolvierenFeinfühliger, angemessener Umgang mit Grenzsituationen, beständige und ehrliche Auseinandersetzung mit den Themen Tod und SterbenLust auf das Einbringen eigener Ideen sowie auf Verantwortung, für die eigene Arbeit und auch das TeamFähigkeit, Sterbende auf der Grundlage eines christlichen Menschenbildes zu begleitenWeitere Qualifikationen im Bereich Schmerzmanagement wünschenswert Wer wir sind Zur Seniorenhilfe der St.
Sie können es kaum erwarten, bei uns zu starten? Dann sollten wir uns kennenlernen! Jetzt bewerben Eine attraktive Vergütung nach AVR-C sowie 30 Tage Urlaub (bei Vollzeittätigkeit)Umfangreiches Angebot an Mitarbeiter Benefits (Händlerkonditionen)Betriebliche Altersvorsorge (aktueller Arbeitgeberanteil liegt bei 5,6 Prozent der monatlichen Bruttovergütung) Worauf Sie sich freuen können Assistenz beim Ein- und Ausleiten der Anästhesien, Betreuung der Patienten während der Regional- und Allgemeinanästhesien sowie im AufwachraumSie leisten einen wesentlichen Beitrag zum Therapie- und Genesungsprozess unserer PatientenSie sorgen für einen sicheren, qualitäts- und patientenorientierten OP-AblaufSie sind ein wichtiger Teil unseres hoch motivierten, engagierten Teams, auf das Sie sich verlassen könnenEinen sicheren, unbefristeten Job in Voll- oder TeilzeitDie Unterstützung zur Vereinbarkeit von Beruf und FamilieUmfangreiches Angebot an internen sowie externen Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenAngebot der Hospitation, um die Klinik und den zukünftigen Arbeitsbereich inkl.
Unterstützen Sie unser Team in der Zentralen Aufnahme des Alexius/Josef Krankenhauses und werden Sie die erste Anlaufstelle für unsere Patientinnen und Patienten – vor Ort und am Telefon. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Jetzt bewerben Förderung der individuellen Fort- und WeiterbildungUnterstützung bei Vereinbarkeit von Beruf und FamilieVergütung nach AVR-C-Tarif; Entgeltgruppe P8Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliches Gesundheitsmanagement Worauf Sie sich freuen können Eine anspruchsvolle und verantwortungsvolle Tätigkeit in unserer zentralen AufnahmeAssistenz bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen (u.a.
Sie haben Lust eng verzahnt im multiprofessionellen Team zu arbeiten und unsere Patienten zu begleiten? Dann freuen wir uns Sie kennenzulernen! Jetzt bewerben Fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch spezielle DBT-FortbildungenGezielte Team-Supervisionen für den FachbereichMitgestaltung des Alltags auf einer zertifizierten DBT-Station Worauf Sie sich freuen können Eine anspruchsvolle und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem unserer psychotherapeutischen FachbereicheNeben berufsüblichen Tätigkeiten in der Krankenpflege steht der Beziehungsaufbau zu Ihren Patienten im Mittelpunkt.Gezielte Einarbeitung in unterschiedliche psychiatrische Bereiche durch Einführungstage für alle neuen Mitarbeitenden, Fortbildungen und eine Entwicklungswerkstatt speziell für neue Mitarbeitende ohne Erfahrung in psychiatrischer PflegeTarifliche Vergütung (AVR-C Anlage 31 mind.
Und Sie wollen die psychiatrische Pflege in all ihren Facetten so richtig kennenlernen? Dann haben wir genau das Richtige für Sie! Jetzt bewerben Start: 1. Februar, 1. Mai, 1. September oder 1. NovemberUnbefristeter Arbeitsvertrag und Vergütung nach AVR-C, Entgeltgruppe P8Eigenes Tablet während des Trainee-ProgrammsUrlaubsplanung unabhängig von der StationAuswahl der Wunschstation nach Abschluss des Trainee-Programms Worauf Sie sich freuen können Zwölfmonatiges Traineeprogramm, in dem wir Sie zum Psychiatrie-Profi ausbildenJeweils dreimonatige Einsätze in folgenden Bereichen: Akut- und Allgemeinpsychiatrie, Gerontopsychiatrie, Abteilung für Suchtmedizin, Fachbereich Ihrer WahlEntwicklungswerkstatt und Fortbildungsprogramm (u. a.
Im Johanna Etienne Krankenhaus arbeiten Sie eng mit dem Pflegepersonal, Ärzten und Funktionsbereichen zusammen und sorgen für eine effiziente und patientenorientierte Betten- und Belegungsplanung. Jetzt bewerben Bin interessiert Betriebliche Altersvorsorge (der aktuelle Arbeitgeberanteil liegt bei 5,6 Prozent der monatlichen Bruttovergütung)Vereinbarkeit von Beruf und FamilieUmfangreiches Angebot an in- und externen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Worauf Sie sich freuen können Zentrale Koordination von Patientenaufnahme, Belegung und EntlassungOptimierte Auslastung der Wahlleistungsbereiche und nachhaltige DokumentationVerbesserung von Patientensicherheit, Zufriedenheit und VerweildauerEngagierte Zusammenarbeit im multiprofessionellen Schichtdienst-TeamMöglichkeit zur Hospitation, um Klinik, Arbeitsbereich und Team kennenzulernen Worauf wir uns freuen Medizinische Vorkenntnisse als Pflegefachkraft oder medizinischer FachangestellterZertifizierter Case Manager (DGCC) oder Bereitschaft zur WeiterbildungErfahrung mit Krankenhausinformationssystemen (z.
Unterstützen Sie unser Team als stellvertretende Wohnbereichsleitung und tragen Sie dazu bei, unseren Bewohnern ein liebevolles und würdevolles Zuhause zu bieten. Jetzt bewerben Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung nach AVR inklusive zusätzlicher AltersversorgungWeiterentwicklung: Umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote, um Ihre Karriere voranzubringenSicherer Arbeitsplatz: Unbefristete Anstellung in einer zukunftssicheren BrancheTeamgeist: Eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem motivierten und kollegialen Team Worauf Sie sich freuen können Führungsverantwortung: Stellvertretende Leitung einer Wohngruppe mit 33 BewohnernPflege und Betreuung: Aktivierende, individuelle und ganzheitliche Pflege gemäß Pflegeplanung in der Grund- und BehandlungspflegeOrganisation: Erstellung der EDV-gestützten Personaleinsatzplanung in Vertretung der WohnbereichsleitungZusammenarbeit: Vertrauensvolle Kooperation mit der Wohnbereichsleitung, anderen Berufsgruppen sowie dem sozialen Umfeld der BewohnernQualitätssicherung: Mitwirkung bei der Qualitätssicherung und der Qualifizierung von AuszubildendenTeamentwicklung: Förderung der Arbeitszufriedenheit und des Teamzusammenhalts Worauf wir uns freuen Abgeschlossene Ausbildung als PflegefachkraftFührungskompetenz und VerantwortungsbewusstseinTeamfähigkeit, Organisationstalent und wirtschaftliches DenkenBereitschaft zur Weiterbildung und LernbereitschaftGute EDV-KenntnisseIdentifikation mit den Grundsätzen des St.
Unser Karriere-Team ist telefonisch unter 02181 / 600 – 5890 oder per E-Mail unter karriere@rheinlandklinikum.de für Sie erreichbar. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne oder senden Ihre Bewerbung an: karriere@rheinlandklinikum.de Rheinland Klinikum Neuss GmbH Karriere-Team Von-Werth-Str. 5, 41515 Grevenbroich 02181 / 600 – 5890 rheinlandklinikum.de / karriere.rheinlandklinikum.de
Unser Karriere-Team ist telefonisch unter 02181 / 600 – 5890 oder per E-Mail unter karriere@rheinlandklinikum.de für Sie erreichbar. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne oder senden Ihre Bewerbung an: karriere@rheinlandklinikum.de Rheinland Klinikum Neuss GmbH Karriere-Team Von-Werth-Str. 5, 41515 Grevenbroich 02181 / 600 – 5890 rheinlandklinikum.de / karriere.rheinlandklinikum.de
Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das innovative Therapieansätze entwickelt, und profitieren Sie von Fort- und Weiterbildungen, attraktiven Mitarbeiterbenefits und der Möglichkeit, Ihren Beruf wieder zur Berufung zu machen. Jetzt bewerben Leistungsorientierte Vergütung nach AVR-CUmfangreiches Angebot an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (Fokus auf die Betreuung und Pflege bei Demenz)Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie - abweichende Dienstzeiten möglich für Alleinerziehende Worauf Sie sich freuen können Eine anspruchsvolle und verantwortungsvolle Tätigkeit in der gerontopsychiatrischen Pflege unserer BewohnerEin "Haus im Grünen" durch die unmittelbare Nähe zum Stadtwald in NeussEine gute, vertrauensvolle Zusammenarbeit und innovatives und Kreativität förderndes Arbeitsumfeld in einem multiprofessionellen Team Flexible Arbeitszeit zur Unterstützung von Beruf und Familie (abweichende Dienstzeiten für alleinerziehende Mitarbeiter können nach Rücksprache ermöglicht werden) Worauf wir uns freuen Fachliche Qualifikation: Examinierte Pflegefachkraft mit gerontopsychiatrischer Weiterbildung und fundiertem pflegefachlichem Wissen.Personenzentrierte Arbeitsweise: Umsetzung des Expertenstandards für Beziehungsgestaltung bei Menschen mit Demenz.Teamorientierung: Begeisterung für die Pflege, auch in stressigen Situationen, und gelebter Teamgeist ("Wir verlassen uns aufeinander").Entwicklungsbereitschaft: Motivation zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.
Augustinus Gruppe auf ihrem Weg zu mehr Selbstbestimmung, Nähe, Partnerschaft und Teilhabe. Jetzt bewerben Gestaltungsfreiheit pur: Autonome sowie flexible Arbeits- und Tagesgestaltung Innovationskraft: Entwicklung von neuen Angeboten Pionierrolle im Ausbau: Aktive Gestaltung und Umsetzung bei der Erweiterung des Beratungsangebotes auch für Menschen außerhalb der St.
Pflegefachkraft, Altenpflege, PFK, Krankenpfleger, Krankenpflegerin, Pflege Jetzt bewerben Leistungsorientierte Vergütung nach AVR-CBetriebliche Altersvorsorge (aktueller Arbeitgeberanteil liegt bei 5,6 Prozent der monatlichen Bruttovergütung)Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf Worauf Sie sich freuen können Eine anspruchsvolle und verantwortungsvolle Tätigkeit in der Behandlung von Patienten (m/w/d) der gerontopsychiatrischen StationGroße Freiräume bei der Betreuung eines Pflegebereichs und Mitgestaltung des PatientenalltagsBerufsübliche Tätigkeiten in der Krankenpflege (Grund- und Behandlungspflege)Fachspezifische Behandlungspflege in der PsychiatrieEine EDV gestützte Pflegedokumentation und –planungGezielte Einarbeitung und Unterstützung durch Coaching während der Einarbeitungsphase und kollegiale Fallberatungen im TeamFörderung der individuellen Fort- und Weiterbildung und interne Qualifikationsprogramme Worauf wir uns freuen Ihre abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger, erste Berufserfahrung ist wünschenswertErkennung der Ressourcen von Patienten und Unterstützung der Erhaltung sowie Förderung des Einsatzes derer im Rahmen der pflegerischen MaßnahmenIhr aktives Mitwirken im therapeutischen Team während der körperlichen und psychischen StabilisierungIhre kommunikative Stärke über weiterführende Behandlungsangeboten zu informieren und zu motivierenIhr Bewusstsein eine anspruchs- und verantwortungsvolle Tätigkeit, gemeinsam mit einem multidisziplinären Team, durchzuführen Wer wir sind Das Alexius/Josef Krankenhaus in Neuss bietet als Zentrum für seelische Gesundheit den Menschen in der Region psychiatrische und psychotherapeutische Hilfe.
Unser Team im Johanna Etienne Krankenhaus in Neuss sucht einen Oberarzt, der mit Herzblut und Expertise die Notfallversorgung auf höchstem Niveau mitgestaltet. Jetzt bewerben Ärztlicher Führungskräfte-NachwuchscampusAttraktive Mitarbeiter Benefits, bspw. Business Bike LeasingUnterstützung zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie Worauf Sie sich freuen können Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Arbeiten Sie in einem motivierten Team aus Pflegefachkräften und Ärztinnen/Ärzten verschiedener Fachrichtungen und gestalten Sie gemeinsam eine moderne, patientenorientierte VersorgungVielfältiges Behandlungsspektrum: Sie übernehmen eine zentrale Rolle in Diagnostik, Therapieplanung und der Weiterentwicklung unserer AbläufeWertschätzendes Arbeitsklima: Ein kollegiales, offenes und unterstützendes Miteinander mit flachen Hierarchien und guter Kommunikation ist für uns selbstverständlichAttraktive Rahmenbedingungen: Ein Dienstvertrag nach AVR-C sowie eine betriebliche Altersversorgung mit einem aktuellen Arbeitgeberanteil von 5,6 % Ihrer monatlichen BruttovergütungWeiterentwicklung: Interesse an Weiterbildung und Spezialisierung im Bereich der klinischen Akut- und Notfallmedizin wird bei uns gefördert Worauf wir uns freuen Fachliche Kompetenz: Abgeschlossene Facharztanerkennung (z.
Ruf uns gerne unter 0203 395173-55 an. Du möchtest Dich direkt auf diese Stelle bewerben? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.
Freuen Sie sich auf eine Bezahlung nach AVR-C, Corporate Benefits, das JobRad-Angebot und viele weitere Vorteile, die Ihre Arbeit wertschätzen. Machen Sie den Unterschied – bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines engagierten Teams, das moderne Pflege mit Herz und Professionalität verbindet. Jetzt bewerben Möglichkeit einer angeschlossenen AusbildungLeistungsorientierte Vergütung nach Tarif AVR-C sowie eine betriebliche AltersvorsorgeUnterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie Worauf Sie sich freuen können Strukturierte Einarbeitung: Sie starten mit einer intensiven und bedarfsgerechten Einarbeitung, sodass Sie von Anfang an sicher und gut begleitet in Ihren neuen Arbeitsalltag bei der St.
Hier gestaltest du kreative Betreuungsangebote, schenkst Zeit und Aufmerksamkeit und trägst dazu bei, dass unsere Bewohner ihren Alltag würdevoll, aktiv und gemeinschaftlich erleben können. Jetzt bewerben Unbefristete Teilzeittätigkeit mit einem Stundenumfang von 20 h/WocheLeistungsorientierte Vergütung nach AVR-CUnterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie Worauf Sie sich freuen können Vielfältige Aufgaben im Sozialen Dienst – Alltag aktiv gestalten Förderung der sozialen Teilhabe und Alltagsbewältigung unserer BewohnerPlanung, Durchführung und Dokumentation von Einzel- und GruppenangebotenOrganisation von Festen, Ausflügen und kulturellen AktivitätenInterdisziplinäre Zusammenarbeit mit Pflege, Therapie und weiteren BerufsgruppenEigenverantwortliche Gestaltung und Strukturierung der BetreuungsangeboteMitwirkung an einer wertschätzenden und wohnlichen Atmosphäre in der Einrichtung Benefits, die Ihren Einsatz wertschätzen Leistungsgerechte Vergütung nach AVR-CBetriebliche Altersvorsorge für Ihre ZukunftUmfangreiche interne und externe Fort- und WeiterbildungenSpezialisierte Schulungen, z.